Hallo ihr alle...ich habe da mal eine Frage und zwar : Im nächsten Jahr ist auch bei uns Einschulung angesagt...ich bin alleinerziehend und arbeite als Krankenschwester.Noch bekomme ich Arbeitszeiten die kompatibel mit der Kitabetreuung sind...aber wie sieht es dann mit der Schule aus ??? Ist mein Arbeitgeber verpflichtet mir passende Arbeitszeiten zu erlauben ???
von
Schneckchen1979
am 04.05.2011, 16:20
Nein, verpflichtet ist er sicherlich nicht!
Aber, sag mal, gibt es denn eine reguläre Arbeitszeit (Schicht) die die Betreuung Deines dann schulpflichtigen Kindes ermöglicht? Also, z.B. nur Frühschicht (falls Du im Krankenhaus arbeitest)?
Wenn Ihr einen Personalrat habt, dann frag dort doch mal nach, die können Dir sicherlich konkret Auskunft geben.
LG
von
Mutti69
am 04.05.2011, 16:40
ist rein Kulanz.
von
Bengelengelmama
am 04.05.2011, 17:57
ist er nicht.
von
Tinai
am 04.05.2011, 21:27
Nein, für das Arbeitsverhältnis sind Kinder "Privatvergnügen" - der Arbeitgeber MUSS darauf keine Rücksicht nehmen, daher solltest du ein gutes Verhältnis pflegen :)
Gruß, Speedy
von
speedy
am 04.05.2011, 21:43
Nein ist er nicht.Ich arbeite auch als Krankenschwester im Schichtdienst. Unsere Leitung ist sehr "mütterfreundlich" Ich kann wochentags meine Frühdienste machen und am Wochenende mache ich Spät-und Nachtdienste. Führe ein Gespräch mit deiner Chefin und erkläre ihr deine Situation.
von
Rosenresli
am 04.05.2011, 23:15