Ich arbeitete bisher im 4-Schichtsystem (7 Tage früh, 2 Tage frei, 6 Tage spät, 1 Tag frei, 7 Tage nacht, 5 Tage frei), wobei an 2 Sonntagen 12 Stunden gearbeitet wurde. Nun arbeite ich nur noch in Früh- und Spätschicht und habe dadurch Lohneinbußen von ca. 100€/Monat. Ich habe gelesen, daß durch Beschäftigungsverbot (Sonntags- und Nachtarbeit) keine Nachteile entstehen dürfen. An wen kann ich mich wenden, um eine Berechnung meines Lohnes prüfen zu lassen?
Mitglied inaktiv - 05.05.2004, 22:01
