Thema:
Wiedereinstieg nach Mutterschutz
Hallo und herzlich Glückwunsch euch allen zu euren Schätzen.
Meine Anna ist jetzt 5 Wochen alt und Ende des Monats sollte ich wieder mit der Arbeit anfangen. Die Rede ist von 19 Stunden komplett im home Office mit ein paar Ausnahmen. Anfangs erst mal weniger, da ich noch Überstunden abbaue.
Anna lässt noch keinerlei Rhythmus erkennen. Und stillen kann auch immer wieder mal stunden dauern. Theoretisch kann ich manche Sachen auch gut erledigen wenn ich stille, so lang die rechte Hand frei bleibt.
In der Arbeit hätten sie gerne, dass ich bestimmte Zeiten als Bürozeiten festlegen. Die restlichen Stunden kann ich arbeiten wann ich will.
Ab wann hat sich bei euch ein Rhythmus eingestellt, so dass ihr sagen konntet um diese Uhrzeit schläft euer Schatz oder kann auch mal für sich alleine im Laufstall oder so liegen ohne zu meckern?
Seht ihr mein Vorhaben als machbar an?
Die Großeltern der kleinen leben mit ihm Haus und würden sich auch immer um sie kümmern, wenn sie selbst nichts Vorhaben. Und mein Arbeitgeber hat vollstes Verständnis, wenn doch mal etwas dazwischen kommt.
Ich würde zwar lieber noch nicht wieder arbeiten, aber mein Vertrag ist befristet. Wir möchten bald bauen oder ein Haus kaufen und das kann mein Mann nicht alleine stemmen. Außerdem glaube ich, gibt es keinen besseren Arbeitgeber um Familienplanung und Arbeit so zu vereinbaren.
von
AugSep16
am 05.10.2016, 09:02
Hi,
wann sich ein fester Rhythmus einstellt ist ein Blick in die Glaskugel - und ist er einmal da, ändert er sich innerhalb von 6 Wochen wieder. Ich habe auch viel zu Hause gearbeitet, aber es ist ein Irrglaube, das ginge mit einem Kind neben sich!
Wenn du die Eltern im Haus hast, vereinbare feste Betreuungszeiten, innerhalb derer sie dir das Kind nur zum Stillen bringen - sonst kommst du zu nichts und kannst nicht konzentriert arbeiten.
Dein AG hat schon recht, wenn er verlässliche Kontaktzeiten fordert - und ein Schmatzen oder Brüllen im Hintergrund ist einfach unprofessionell.
Gruß, Speedy
von
speedy
am 05.10.2016, 09:28
Hallo,
bei uns wäre das im gesamten ersten Jahr undenkbar gewesen, da meine Tochter keinerlei Rhythmus hatte. Als sie ein Jahr alt war, habe ich wieder Vollzeit gearbeitet, allerdings feste (Außen-)Termine gemischt mit Sachen, die ich zuhause erledigen konnte/musste. Mein Mann hat ähnliche Arbeitszeiten. Für die Außentermine hatten wir eine Kinderfrau, den Rest wollten wir auch so nebenher erledigen. Ich muss dir leider sagen, dass das bei uns leider so nicht funktioniert hat. Letztendlich haben mein Mann und ich uns dann in der Betreuung abgewechselt, während der jeweils andere am Schreibtisch saß.
Kurz gesagt: ich würde das nicht nochmal so machen und an deiner Stelle versuche, mit den Großeltern feste Betreuungszeiten einzurichten. Die Großeltern würden sich kümmern, "wenn sie selbst nichts vorhaben", hört sich allerdings nicht optimal an.
von
Oktaevlein
am 05.10.2016, 09:55
sind deine Großeltern schon in Rente oder selbst noch berufstätig? Könntest du mit ihnen fixe Betreuungszeiten vereinbaren? Z. B. 4 feste Stunden pro Tag? Falls ja, dann glaube ich könntest du das hinkriegen.
Ansonsten denke ich nicht, dass du Teilzeit mit Baby von zuhause aus arbeiten kannst, außer vielleicht es handelt sich um eine seeeehr einfache Tätigkeit wie z. B. Kugelschreiber zusammenbauen. Ich hab zwar sehr pflegeleichte Kinder aber trotzdem kann man in ihrer Anwesenheit keine anspruchsvolleren Dinge anstellen. Ich kann momentan nicht einmal telefonieren, wenn meine Kleine im gleichen Raum ist, weil sie dann solange brüllt, bis sie das Telefon kriegt :-)
Du musst auch bedenken, dein Baby schläft ja nicht über Stunden und wird zudem auch mobiler. Dann wird es nämlich erst so richtig spannend 
von
hazelbrave
am 05.10.2016, 12:14
Das mit dem Stillen meinte ich natürlich nicht während der Bürozeit, sondern wenn es um standardaufgaben geht, die ich machen kann wann ich möchte. Zu den Bürozeiten würden sich meine Eltern um sie kümmern außer sie haben eben selbst einen Termin oder sind im Urlaub. Die restliche Arbeit würde ich erledigen wenn mein Mann nach Hause kommt.
Ich bin mir bewusst, das es nicht einfach wird.
von
AugSep16
am 05.10.2016, 13:00
Das ist doch schon prima,dass sich deine Eltern stundenweise um deine Tochter kümmern. Ob und wann sie einen Rhythmus findet, und wie lange der bleibt, das weiss man nie.
Ich würde es einfach mal mit 2h vormittags und 2h nachmittags probieren, du kannst ja auch immer etwas anpassen.
Ich hatte meine auch im Tragetuch vor dem Bauch, und habe dann am Computer gearbeitet.
von
streepie
am 05.10.2016, 14:09
Der selbe Gedanke kam mir heute auch. Hatte sie vormittags gute zwei Stunden im Tuch. Sie hat ganz friedlich geschlafen.
Ein Rhythmus finde ich auch nur für die Bürozeit wichtig. Würde die gerne so legen, dass die Wahrscheinlichkeit äußerst gering ist, dass sie genau zu dem Zeitpunkt hunger hat. Ich werde zwar Muttermilch abpumpen und einfrieren, möchte aber dass das die Ausnahme ist und nicht die Regel. Die Bürozeit werde ich aber wahrscheinlich erst nächstes Jahr festlegen müssen, da ich ja eben noch so viele Überstunden hab.
von
AugSep16
am 06.10.2016, 02:23
Meine Eltern sind bereits in Rente. Betreuung wurde schon vor der Geburt abgesprochen, aber eben mit Ausnahmen. Sie sollen ja auch die eigene Rente genießen.
von
AugSep16
am 05.10.2016, 13:06
Bei Kind 1 gab es nach wenigen Wochen einen Rhythmus, Druckbetankung, dann mindestens 3 Stunden Schlaf ohne einen Mucks.
Kind 2 : ich wollte wieder anfangen zu arbeiten als sie ein Jahr alt wurde (allerdings im Büro und 35h)- habe dann nochmal die EZ verlängert, weil nichts ging!
Also Fazit, dir kann hier niemand sagen, wie und ob es bei euch wie geplant klappt. Ich drücke die Daumen!
von
Tini_79
am 06.10.2016, 12:02
Meine Chefin hat sich wieder gemeldet. Dieses Jahr werden es max 8 Stunden die Woche mit freier Zeiteinteilung. Der Rest auf Überstunden und Urlaub. Für Januar wird dann weiter geschaut, wie alle so klar kommen.
von
AugSep16
am 06.10.2016, 20:16
Hallo,
mein Kind war schon 7 Monate alt, als ich 20h zu Hause und ohne Betreuung wieder gearbeitet habe. Ich habe morgens eine Stunde gemacht wenn mein Mann noch da war, beim Mittagsschlaf 2 Stunden und dann Abends noch mal eine Stunde. Irgendwann bin ich einen Tag in der Woche zu Schwiegereltern um in Ruhe telefonieren zu können.
Einfach war es nicht, weil ich beim Arbeiten immer ein schlechtes Gewissen wegen dem Kind hatte und während ich mich ums Kind gekümmert habe, dachte ich dass ich was wegen der Arbeit verpasse.
Machbar ist es sicher, gerade mit den Großeltern im Haus. Einfach wird es sicher nicht.
Viel Erfolg.
Gruß Apydia
von
Apydia
am 06.10.2016, 21:39
Ich habe mit Baby studiert und während ich zur Vorlesung war, hat mein Mann mit der Kleinen HomeOffice gemacht. Der Anfang war da wohl eher noch am einfachsten - rein ins Tuch, warten bis sie schläft und ab an den PC. Bis etwa 6 Monate hat sie aber wirklich nur bei Hunger stillen wollen. Als sie mobiler wurde, ging gar nix mehr - da wollte sie nämlich IMMER mitmachen. Und mit zeitig ins Bett und dann arbeiten wär auch nicht viel gewesen.
Unsere schlief ziemlich gut im Kinderwagen. Vielleicht kannst du die Großeltern immer mal wieder auf lange Spazierfahrten schicken? Insgesamt würd ich schauen, dass du dir noch Überstunden für nächstes Jahr aufhebst. Oder würdest du die Betreuung durch die Großeltern ausweiten wollen/können?
von
enanita
am 06.10.2016, 22:06
