an Katharina und Murmelmama

Hallo Ihr,
ich war vor kurzem mit Nils im Büro, um ihn mal vorzustellen und habe ein paar Personalsachen erledigt. Mein Chef wollte mich am liebsten gleich dabehalten, da es im Moment gerade drunter und drüber geht. Eine Kollegin hat sich das Schienbein gebrochen, die andere ist sozusagen dauernd krank und dann ist auch noch Urlaubszeit... Bin jetzt allerdings noch bis 31.07.00 im Mutterschutz, Nils ist heute 6 Wochen alt geworden und bisher ein ganz lieber und pflegeleichter. Ich habe meinem Chef angeboten ab 01.08.00 die 19 Stunden, die ich während des Erziehungsurlaubs arbeiten darf, zu kommen mit der Bedingung den Kleinen mitzunehmen, da ich ja stille und er hat gemeint nur her damit... Bin ja mal gespannt, ob Nils in 2 Wochen auch noch so gut drauf ist und ob das funktioniert... Wenn nicht dann wars der Versuch halt wert, schaun wir mal... Und bei Dir Katharina klappt das mit der kleinen Maus, die einfach mitzunehmen?! Wie lange bist Du denn dann im Büro und hast Du ein eigenes Büro für Dich oder wie läuft das?!
Ansonsten habe ich auch 3 Jahre Erziehungsurlaub eingereicht, allerdings nächstes Jahr im Sommer wechseln mein Mann und ich mal für 3 Monate.
Langweilig wird es mir zu Hause bestimmt auch nicht (war es mir noch nie...) aber so ein wenig nebenher arbeiten will ich auf jeden Fall.

Viele Grüße von Ilona