Ich hätte gern eure Meinung - Job

Vielen Dank für eure Einschätzung.
Manchmal wird man ja etwas unsicher, ob man mit dem eigene Empfinden richtig liegt.

Im Prinzip verstehen wir uns alle gut und ich verstehe mich auch mit dem Teamleiter gut. Deshalb kapiere ich auch gar nicht, warum er plötzlich so ein Verhalten an den Tag legt.

Bis vor kurzem gab es auch keine "Star- Allüren" und so ein "Macht"- Gehabe.
Er ist auch ein eher sehr ruhiger, besonnener und zurückhaltender Mensch, der Konflikten eher aus dem Weg geht und den harmonischen Weg sucht.
Bislang hat er sich bei der Verteilung der Arbeitspläne auch wirklich Mühe gegeben und das Beste rausgeholt - für alle. Aber seit einigen Monaten ist er genervt und hat keinen Bock mehr drauf.

@ Sakra: Ich werde erstmal mit ihm das Gespräch suchen. Mal sehn, was er sagt. Oberboss lässt die Wellen zu hoch schlagen, ich denke, wir müssen das erstmal unter uns versuchen zu klären.

Machtgeil .... mhhh, das Wort ist sicher übertrieben, aber man merkt schon, dass er anfängt, seine Position etwas auszuspielen...

@ Birgit: Das mit dem Ärger glaube ich nicht. Er muss nicht darum fürchten, dass wir seinen Job wegschnappen. Im Prinzip macht er als Teamleiter das gleiche wie wir. Niemand hat ihn offiziell dazu ernannt. Aber er hat eben die meiste Erfahrung von uns und wird deshalb für die Außenwirkung so genannt. Und letztlich hat es keine Vorteile Teamleiter zu sein. Die Arbeitsplan - Gestaltung oblag früher auch mal jemand anderen, der mittlerweiile gekündigt hat, aber ein "kleines Licht" war.

@ Fredda: Ich weiß schon, was ich da sagen muss ;-))))
Ich wollte nur eine Einschätzung, ob ich mich ggf. zu Unrecht verärgert fühle. Weißt?
Einen Brief schreibe ich nicht, das macht viel zu viel Wind. Ich werde das persönliche Gespräch suchen, ggf. in (absichtlich herbeigeführter, aber unabsichtlich anmutender) Gegenwart des Abteilungsleiters.

@Hazeleyes: Das werde ich tun. Der Plan wurde nun vom Team umgestaltet und alle sind zufrieden. Komischerweise lässt er nicht zu, dass wir das immer so machen. ER will den Plan machen, keine Ahnung warum, Vorteile ergeben sich für ihn daraus nicht, denn er arbeitet aus gesundheitlichen Gründen eh nur 9-17 Uhr.

Vielen Dank euch allen.

LG
S

Vielen Dank euch!