Wer kann mir helfen???

Aber wer sagt denn, dass da skind hinterher abgesichert ist?! Wenn der vertrag nur 2 jahre oder 1 Jahr verlängert wird, sieht es auch nciht anders aus. und man steht später auf der straße. Die optimalste Lösung wäre direkt nach dem Mutterschutz wieder anzufangen. Aber solange ein Vertrag befristet ist, sieht es eh schlecht aus. und ganz ehrlich, wenn er dich nach der elternzeit entlässt, sieht es auch nciht besser aus. oder?