Work-Life-Balance

Ich möchte noch einen Gedanken ergänzen.

Die Boomer gehen mit 63-65 in Rente. Das ist auch wohl verdient. Doch die jetzige Generation geht erst mit 69 in Rente, falls es sowas überhaupt noch geben wird.

Und ja, ich bin der Meinung, dass man sich die Kräfte über die Lebensspanne einfach einteilen muss...

Also wenn man die 4 - 6+ Jahre Mehrarbeit runter bricht, dann kommt man schon auf den neuen reduzierten Schnitt. Dann wäre die Arbeitslebenszeit zwischen Boomer und jetzt ausgeglichen